Search results

Although the number of guest houses in China is increasing rapidly, many of them are not performing well in developing customer loyalty. Self-congruity and functional congruity represent two cost-effective but inadequately researched ways for guest houses to maintain customers. In view of the lack of empirical research explaining the post-purchase behavior of guest house customers, the purpose of this study is to develop a congruity-based customer loyalty model for this specialized type of accommodation.

Based on a review of relevant literature, a robust conceptual framework of customer loyalty comprising satisfaction, self-congruity, functional congruity, perceived value and attractiveness of alternates was constructed. By means of an online panel survey, 828 valid questionnaires were obtained from customers who had stayed in a Chinese guest house within the previous year. Structural equation modeling was conducted to test the conceptual model and the hypothesized relationships among the constructs.

Significant relationships were found between the two congruity constructs in guest houses, which both led to positive customer post-purchase behaviors. The authors found that self-congruity, functional congruity and the attractiveness of alternates did not affect customer loyalty directly; rather, they influenced loyalty indirectly through customer satisfaction.

This study developed a unique, congruity-based model of customer loyalty in the context of guest houses. It enhances the body of knowledge regarding congruity in the field of tourism and hospitality, and it discusses relevant implications of the findings for tourism marketing researchers and for owner-managers of guest houses.

虽然民宿增长迅速, 多数民宿在顾客忠诚上表现较差。自我一致性和功能一致性作为民宿维持顾客的有效手段, 在学术上研究较少。鉴于学界缺乏对民宿顾客购后行为的实证研究, 本研究试图构建一个基于一致性的民宿顾客忠诚模型。

在文献综述基础上, 我们构建了一个基于一致性的顾客忠诚模型。用在线样本库的方法调查了过去一年有过民宿住宿体验的顾客, 最终收集了828份有效问卷。

研究发现, 两个一致性表现对顾客的购后行为存在显著影响。同时, 本研究显示, 自我一致性, 功能一致性和替代者吸引力并不直接影响顾客忠诚, 而是通过影响顾客满意影响忠诚。

基于一致性的新视角, 民宿顾客忠诚模型被重塑。本研究可以加深对接待业自我一致性研究的理解, 并为旅游营销研究提供启示。论文最后还讨论了研究结果对民宿研究和管理者的启示。

Aunque el número de casas de huéspedes en China está aumentando rápidamente, muchas de ellas no están funcionando bien en el desarrollo de la lealtad del cliente. La autocongruencia y la congruencia funcional representan dos formas rentables pero inadecuadamente investigadas para que las casas de huéspedes mantengan clientes. En vista de la falta de investigación empírica que explique el comportamiento posterior a la compra de los clientes de la casa de huéspedes, el presente estudio busca desarrollar un modelo de lealtad del cliente basado en la congruencia para este tipo especializado de alojamiento.

Con base en una revisión de literatura relevante, construimos un marco conceptual robusto de lealtad del cliente que comprende satisfacción, autocongruencia, congruencia funcional, valor percibido y atractivo de alternativas. Mediante una encuesta de panel en línea, obtuvimos 828 cuestionarios válidos de clientes que se habían alojado en una casa de huéspedes china durante el año anterior. Se realizó un modelado de ecuaciones estructurales para probar el modelo conceptual y las relaciones hipotéticas entre los constructos.

Se encontraron relaciones significativas entre las dos construcciones de congruencia en las casas de huéspedes, lo que condujo a comportamientos positivos posteriores a la compra del cliente. Descubrimos que la autocongruencia, la congruencia funcional y el atractivo de las alternativas no afectaban directamente la lealtad del cliente; más bien, influyeron indirectamente en la lealtad a través de la satisfacción del cliente.

Este estudio desarrolló un modelo único de lealtad del cliente basado en la congruencia en el contexto de las casas de huéspedes. Mejora el conjunto de conocimientos sobre congruencia en el campo del turismo y la hospitalidad, y analiza las implicaciones relevantes de los hallazgos para los investigadores de marketing turístico y para los propietarios-gerentes de casas de huéspedes.

This paper aims to examine how message consistency pursued through integrated marketing communications (IMC) can build a strong destination brand equity in a very dynamic environment and whether this process is affected by the perceived risk of COVID-19.

Data collection was conducted among 333 international tourists visiting Croatia, a destination that has experienced a remarkable boom in the summer/autumn season of 2021, regardless of the pandemic. Partial least squares–structural equation modelling (PLS-SEM) was used for data analysis.

Results show that IMC consistency has a significant impact on the four destination brand equity dimensions, i.e. awareness, image, perceived quality and loyalty. This influence is found to be the highest on destination brand awareness and the lowest on destination brand loyalty. Perceived risk of COVID-19 moderates the impact of message consistency on brand image and perceived quality.

To the best of the authors’ knowledge, this is the first study that examines the role of IMC consistency in a tourism context during turbulent times. The impact of IMC consistency is analyzed on different components of destination brand equity, which addresses the most recent research call from tourism literature. The moderating effects of perceived risk are considered, thus providing additional implications in a context of high uncertainty. Finally, IMC consistency is assessed from the consumer rather than managerial viewpoints, thus adopting the necessary outside-in approach embedded in the IMC idea.

本文探讨了通过整合营销传播 (IMC) 追求的信息一致性如何在非常动态的环境中建立强大的目的地品牌资产, 以及这一过程是否受到 COVID-19 感知风险的影响。

在 333 名访问克罗地亚的国际游客中进行了数据收集, 该目的地在 2021 年夏季/秋季经历了非凡的繁荣, 无论大流行如何。偏最小二乘 - 结构方程建模 (PLS-SEM) 用于数据分析。

结果表明, IMC 一致性对四个目的地品牌资产维度有显着影响, 即意识、形象、感知质量和忠诚度。发现这种影响对目的地品牌知名度最高, 对目的地品牌忠诚度最低。 COVID-19 的感知风险缓和了信息一致性对品牌形象和感知质量的影响。

据作者所知, 这是第一项研究动荡时期 IMC 一致性在旅游环境中的作用。分析了 IMC 一致性对目的地品牌资产的不同组成部分的影响, 这解决了来自旅游文献的最新研究呼吁。考虑到感知风险的调节效应, 从而在高度不确定的情况下提供额外的影响。最后, IMC 一致性是从消费者而非管理的角度评估的, 因此采用了嵌入 IMC 理念的必要的由外而内的方法。

Este artículo examina cómo la coherencia del mensaje que se pretende conseguir a través de la Comunicación Integrada de Marketing (CIM) puede generar un fuerte valor de marca de un destino turístico en un entorno muy dinámico y si este proceso se ve afectado por el riesgo percibido del COVID-19.

La recogida de datos se ha llevado a cabo entre 333 turistas internacionales que visitaron Croacia, un destino que ha experimentado un auge turístico notable en la temporada de verano/otoño de 2021, independientemente de la pandemia. Para el análisis de datos, se ha empleado la técnica de mínimos cuadrados parciales PLS-SEM.

Los resultados muestran que la coherencia de la CIM tiene un impacto significativo en las cuatro dimensiones del valor de marca de un destino, es decir, notoriedad, imagen, calidad percibida y lealtad. Este impacto es más alto en el caso de la notoriedad y más bajo en el caso de la lealtad. El riesgo percibido del COVID-19 modera los efectos de la coherencia del mensaje en la imagen de marca y la calidad percibida.

Según el conocimiento de los autores, este es el primer estudio que examina el papel de la coherencia de la CIM en un contexto turístico durante tiempos inestables. Se analiza el impacto de la coherencia de la CIM en diferentes componentes del valor de la marca de destino, dando así respuestas a las llamadas más recientes de la literatura turística. Se consideran los efectos moderadores del riesgo percibido, proporcionando así implicaciones adicionales en un contexto de alta incertidumbre. Finalmente, la coherencia de la CIM se evalúa desde el punto de vista del consumidor, adoptando así el enfoque “de afuera hacia adentro”, que es uno de los principios base de la CIM.

Based on object–object congruity, this study aims to clarify the driving factors and antecedent mechanism of tourists’ willingness to purchase intangible cultural heritage (ICH)-souvenirs.

This study used a five-point Likert scale to collect data and proposed a structural equation model to explore this issue.

ICH-inheritor/souvenir-congruity is positively related to tourists’ purchase intention for ICH-souvenirs and perceived authenticity; perceived authenticity and brand identity play a chain mediating effect between ICH-inheritor/souvenir-congruity and the purchase intention for ICH-souvenirs.

This paper excludes individual, situational and cultural factors, ignoring the possible moderating roles of these factors. This treatment simplifies the feasibility of the present study but might lead to the deviation between the results of the current research and the actual outcomes.

The retailers of ICH-souvenirs should encourage the ICH-inheritors to endorse and promote their products while creating. They could tell a good story about their experience or create entertainment experiences for tourists through hand-in-hand teaching.

This study explores the driving factors and antecedent mechanism of tourists’ purchase intention for ICH-souvenirs from the third perspective of image congruity theory, namely, object–object congruity.

品：形象一致性与品牌对游客购买意向的影响

基于客-客一致性, 本研究旨在厘清游客购买非物质文化遗产纪念品的影响因素与驱动机制。

本研究利用5点式Likert量表收集数据, 并提出了一个结构方程模型来探讨这个问题。

非遗传承人/纪念品一致性正向显著影响非遗纪念品的购买意愿和本真性感知; 本真性感知和品牌认同在非遗传承人/纪念品一致性和非遗纪念品购买意愿之间起着链式中介作用。

本研究从形象一致性理论的第三个视角（客-客一致性）, 探讨了游客购买非遗纪念品的影响因素与驱动机制。

本研究进一步证明了客-客一致性的有效性和合理性, 拓宽了形象一致性理论的外延。

非遗纪念品的零售商应鼓励非遗传承人在创作的同时代言和推广他们的产品。他们可以讲述自己的经历, 或者通过手把手教学为游客创造娱乐体验。

本文排除了个人、情境和文化因素, 忽略了这些因素可能的调节作用。这种处理简化了当前研究的可行性, 但可能导致当前研究结果与实际结果之间的偏差。

la influencia de la consistencia de la imagen y la marca en la intención de compra de los turistas

Resumen

Basado en la congruencia objeto-objeto, el presente estudio busca esclarecer los factores impulsores y el mecanismo antecedente sobre la disposición de los turistas a adquirir recuerdos del PCI.

El presente estudio utiliza una escala de Likert de cinco puntos para recopilar datos y plantea un Modelo de Ecuaciones Estructurales (MEE) para estudiar este asunto.

La congruencia entre el heredero/recuerdo del PCI se relaciona de forma positiva con la intención de compra de recuerdos del PCI por parte de los turistas y con la autenticidad percibida; la autenticidad percibida y la identidad de marca ejercen un efecto mediador en cadena entre la congruencia entre el heredero/recuerdo del PCI y la intención de compra de recuerdos del PCI.

El presente estudio explora el mecanismo antecedente de la intención de compra de los turistas de recuerdos de PCI a partir de la tercera perspectiva de la teoría de congruencia de la imagen (la congruencia objeto-objeto).

El presente estudio justifica la validez y racionalidad de la congruencia objeto-objeto, extendiendo la teoría de la congruencia de imagen.

Los minoristas de los recuerdos del PCI deben fomentar que los herederos del PCI respalden y promocionen sus productos al mismo tiempo que los crean. Ellos pueden contar sus propias experiencias o crear experiencias entretenidas para turistas mediante la enseñanza mediante ejemplos.

El presente documento no tiene en cuenta los factores individuales, situacionales y culturales e ignora el posible papel moderador de estos factores. Dicho tratamiento simplifica la viabilidad de este estudio, aunque podría dar lugar a una desviación entre los resultados de la presente investigación y los resultados reales.

Smartphones have influenced tourists’ information search behaviors and trip experiences in various ways. Operationalized in the air travel context, this study aims to apply the technology acceptance model (TAM) to unveil the causal relationships and potential compatibility or consistency between smartphone apps and travelers’ prior experiences, perceived technological congruence and technology value, attitudes toward price change and usage intentions.

Research data were collected via an online survey administered by a survey sampling company. The online questionnaire queries respondents’ frequency of downloading smartphone apps, familiarity with travel-related mobile apps, frequency of travel experiences, perceived technological congruence of the app and travel needs, attitudes toward price change, intention to purchase the mobile app and demographic information.

Results from structural equation modeling analysis indicate that travelers’ smartphone usage experiences significantly influence their perception of the device’s technological value in relation to travel needs and therefore results in positive attitudes toward price of the new mobile app and intention to use it. Prior trip experience, however, was not found to be an influential determinant in consumers’ smartphone acceptability, which departs from the existing literature.

This study provides evidence for the need to include perceived technological congruence in the construct of travelers’ TAM. It highlights the influence of the technology congruence variable and the compatibility of apps and travel needs in the literature.

智能手机对游客信息搜索行为和旅行体验有着很多影响。本论文针对航空旅行体验, 旨在通过科技接受模型TAM来检验智能手机APP和游客之前经历、感知科技一致性、科技价值、对价格变化的态度、以及使用倾向的关系。

采样数据通过专业问卷取样公司来做在线问卷调查。问卷主要测量受访者通过智能手机下载APP的频率、对旅游APP的熟悉度、旅游频率、APP和旅游需求的感知科技一致性、对态度变化的态度、购买APP的意向、以及统计人口数据。

本论文采用结构方程模型来分析数据, 结果表明, 游客智能手机使用体验对其旅游需求科技一致性有显著影响, 因此, 其对新APP态度和使用意图有积极影响。然而, 之前的旅行经历对消费者智能手机接受度并没有显著影响, 这与现有文献的研究结果有区别。

本论文研究了在游客科技接受模型TAM下的感知科技一致性, 其突出了科技一致性因素和APP与旅游需求协调性的重要性。

、航空旅行、智能手机, 关键词：、科技接受模型tam 、科技一致性

Little empirical research has examined the role of culture on the internal marketing-employee satisfaction (ES) relationship, and even fewer studies focus on this subject in the airline sector. This paper aims to assess whether culture moderates the contribution of internal marketing to the satisfaction of employees from Gulf Cooperation Council (GCC) airlines.

The investigation is conducted via a structured questionnaire with 310 cabin crew members who work at three GCC airlines. Multi-group analysis was used within SmartPLS 3.0 to measure whether the impact of internal marketing on ES is moderated by cultural congruence.

The results reveal the practice of internal marketing contributes to ES in GCC airlines, while cultural congruence moderates the direct relationship between internal marketing and the satisfaction of airlines’ employees. The results indicate that airlines need to satisfy the cultural needs of employees to increase their satisfaction for successful internal marketing practice.

This study contributes towards assessing the moderation effects of cultural congruence on internal marketing practice in the airline sector. It contributes to the current literature on aviation research, as well as specific managerial implications for the airlines and managers to achieve higher competitiveness.

文化一致性是否会影响企业内部营销活动与员工满意度二者之间的关系？目前在这方面的研究还很稀缺, 而聚焦于航空领域的这一主题的研究更是少之又少。本研究以海湾合作委员会的航空公司为例, 旨在分析文化一致性因素能否调节企业内部营销活动对员工满意度的影响力。

本研究对三家海湾合作委员会的航空公司共计310名的空服人员展开了问卷调查。通过运用SmartPLS 3.0 软件的多群组分析方法来具体评估航空公司的内部营销活动对其员工满意度的影响是否会被文化一致性因素所调节。

研究结果显示, 在海湾合作委员会航空公司中, 内部营销活动的实施有助于员工满意度的提升；同时文化一致性因素可以调节航空公司的内部营销活动对其员工满意度的影响。该结果表明, 为了获得成功的内部营销实践, 航空公司需要满足员工的不同文化需求, 以期提高员工的满意度.

本研究聚焦于分析文化一致性对航空公司内部营销实践的调节效应。其不仅是对当前航空研究领域文献的补充, 同时也能够为航空公司及其管理者提供具体的管理方法, 从而获得更多的竞争优势。

el papel de la cultura en la relación de satisfacción de los empleados y el marketing interno ha sido examinada en pocas investigaciones empíricas, e incluso menos estudios se centran en este tema en el sector de las aerolíneas. Este documento tiene como objetivo evaluar si la cultura modera la contribución del marketing interno a la satisfacción de los empleados de las aerolíneas del Consejo de Cooperación del Golfo (CCG).

la investigación se real a través de un cuestionario estructurado con 310 miembros de la tripulación de cabina que trabajan en tres aerolíneas del CCG. El análisis de grupo múltiple se realizó con SmartPLS 3.0 para medir si el impacto del marketing interno en la satisfacción de los empleados es moderado por la congruencia cultural.

los resultados revelan que la práctica del marketing interno contribuye a la satisfacción de los empleados en las aerolíneas del CCG, mientras que la congruencia cultural modera la relación directa entre el marketing interno y la satisfacción de los empleados de las aerolíneas. Los resultados indican que las aerolíneas necesitan satisfacer las necesidades culturales de los empleados para aumentar su satisfacción por los logros del marketing interno.

este estudio contribuye a evaluar los efectos de moderación de la congruencia cultural en la práctica del marketing interno en el sector de las aerolíneas. Contribuye a la literatura actual sobre investigación de aviación, así como indicadores de las consecuencias específicas de gestión de personal para que las aerolíneas y los directivos logren una mayor competitividad.

This paper aims to draw on the appraisal theory and the theory of self-brand congruence (SBC) to study the multidimensional emotion of brand pride. It conceptualizes and validates the relationship of brand pride with SBC, brand loyalty and oppositional brand loyalty and establishes the role of narcissism as a moderator.

Standardized scales, including a new brand pride scale developed by the authors, were used to collect data from 522 respondents. Covariance-based structural equation modeling was used to test the conceptual model. Multi-group moderation analysis tested the differences in the proposed relationship between high and low narcissists.

Results posit brand pride as a multidimensional construct with SBC as its significant antecedent. The findings also support most hypothesized relationships between brand pride and behavioral outcomes. In addition, the study confirms the moderating effect of narcissism on the relationship between brand pride dimensions and brand loyalty and opposition brand loyalty.

The study sample was from a developing nation – India. Similar cohorts from developing and developed countries could provide a unique cross-nation comparison.

The role of brand pride in impacting brand loyalty and oppositional brand loyalty has significant implications for practice. Marketing communication to inculcate brand pride among consumers will significantly impact the brand’s profitability.

Validation of SBC as a precursor to brand pride and the relationship of brand pride with brand loyalty and oppositional brand loyalty contributes significantly to branding theory and practice. This study also establishes narcissism as a moderator between brand pride and loyalty outcomes.

Este artículo se basa en la teoría de la valoración y la teoría de la congruencia de la marca propia para estudiar la emoción multidimensional del orgullo de marca. Conceptualiza y valida la relación del orgullo de marca con la congruencia de marca propia, la lealtad de marca y la lealtad de marca oposicional, y establece el papel del narcisismo como moderador.

Se utilizaron escalas estandarizadas, incluida una nueva escala de orgullo de marca desarrollada por los autores, para recoger datos de 522 encuestados. Para probar el modelo conceptual se tudio un modelo de ecuaciones estructurales basado en la covarianza. El análisis de moderación multigrupo probó las diferencias en la relación propuesta entre narcisistas altos y bajos.

Los resultados tudioes el orgullo de marca como un constructo multidimensional con congruencia de marca propia como su antecedente significativo. Los resultados también apoyan la mayoría de las relaciones hipotetizadas entre el orgullo de marca y los resultados conductuales. Además, el tudio confirma el efecto moderador del narcisismo en la relación entre las dimensiones del orgullo de marca y la lealtad a la marca y la oposición a la lealtad a la marca.

La muestra del tudio procedía de un país en vías de tudioes: la India. Cohortes similares de países en tudioes y desarrollados podrían proporcionar una comparación única entre naciones.

El papel del orgullo de marca en el impacto de la lealtad de marca y la lealtad de marca opuesta tiene implicaciones significativas para la práctica. La comunicación de marketing para inculcar el orgullo de marca entre los consumidores tendrá un impacto significativo en la rentabilidad de la marca.

La validación de la congruencia con la propia marca como precursora del orgullo de marca y la relación del orgullo de marca con la lealtad de marca y la lealtad de marca de oposición contribuyen significativamente a la teoría y la práctica del branding. El tudio también establece el narcisismo como moderador entre el orgullo de marca y los resultados de lealtad.

本文借鉴评价理论和自我品牌一致性理论, 研究品牌自豪感的多维度情感。它概念化并验证了品牌自豪感与自我品牌一致性、品牌忠诚度和反对性品牌忠诚度的关系, 并确定了自恋作为调节器的作用。

使用标准化的量表, 包括由作者开发的新的品牌自豪感量表, 从522名受访者那里收集数据。一个基于协方差的结构方程模型被用来检验概念模型。多组调节分析检验了高自恋者和低自恋者之间拟议关系的差异。

结果表明, 品牌自豪感是一个多维的建构, 自我品牌一致性是其重要的前因。结果也支持品牌自豪感和行为结果之间的大部分假设关系。此外, 该研究还证实了自恋对品牌自豪感维度与品牌忠诚度和反对品牌忠诚度之间关系的调节作用。

印度。发展中国家和发达国家的类似队列可以提供一个独特的跨国比较。

品牌自豪感对品牌忠诚度和反对品牌忠诚度的影响作用对实践有重大意义。在消费者中灌输品牌自豪感的营销传播将对品牌利润率产生重大影响。

自我品牌一致性作为品牌自豪感的前兆的验证, 以及品牌自豪感与品牌忠诚度和反对性品牌忠诚度的关系, 对品牌理论和实践有很大的贡献。该研究还确定了自恋是品牌自豪感和忠诚度结果之间的一个调节器。

The purpose of this paper is to analyze the impact of employees’ perception of performance appraisal (PA) practices on innovative behavior (IB). The authors also propose to analyze consistency, a dimension of Human Resource Management (HRM) system strength, as a moderating variable in the aforementioned relationship.

A quantitative study was conducted, using a sample of 166 employees carrying out highly qualified, intensive knowledge jobs in four industrial companies in the Valencian region of Spain. The hypotheses were tested by applying the Smart-PLS 3.2 software.

The findings confirmed that in a context of professional and qualified work, PA practices have a direct and positive effect on IB. However, the results obtained did not enable us to affirm that employee perceptions of the consistency of the HR system moderated the relationship between PA and IB.

The paper’s originality lies in including the role of consistency, a dimension of HRM system strength, in the analyzed relationship. When employees believe that PA achieves the goals for which this practice was designed, and that this appraisal follows a clear strategic direction over time, they perceive that the assessment system is not arbitrary, i.e., that this HR practice is being applied consistently. Consequently, the present work shows the relevant role of the perception of consistent PA when the firm wants to encourage IB. This fact opens up the field to study how to define and implement control mechanisms that tell managers whether there is a fit between employees’ perceptions and the intentionality of the HRP these managers have defined.

本研究旨在分析僱員對工作表現評核實務的看法，如何影響其創新行為。作者們亦建議去分析人力資源管理系統的其中一個優點特質： 一致性，並且以一致性作為上述關係的一個調節變量來進行分析。

此為一項定量研究。樣本為166名在西班牙巴倫西亞地區四間工業公司內從事高質素及知識密度高的工作的僱員。各項假設已應用了Smart-PLS 3.2 軟件進行了測試。

研究結果確認了在專業及合資格工作的環境下，工作表現評核實務對創新行為會起直接及積極的影響。唯取得的研究結果不能讓我們確認僱員對人力資源系統一致性的看法、調節了表現評核與創新行為之間的關係。

本研究的原創性、在於就該關係的分析研究內，納入了人力資源管理系統強度的一個層面 -一致性 - 的角色。若僱員相信表現評核達到其設立的預期目的，並相信該評核長期跟隨著一個清晰的戰略方向，他們會覺得有關的評核制度不是隨機的；即是說，他們會覺得該人力資源實務是一貫地應用的。因此，本研究明確顯示了如公司欲鼓勵創新行為，僱員覺得表現評核有一致性這個觀感是有其相關角色的。這項事實、開啟了研究如何界定及執行機制，讓主管知悉員工的看法與他們所釐定的人力資源實務的目的是否吻合。﹞

This paper investigates the interrelationships of destination social responsibility (DSR), emotional attachment, self-congruity, experiential satisfaction and environmentally responsible behavior (ERB).

Using a sample of 294 visitors to the Guangzhou Zoo in China, this study tested the aforementioned relationships via structural equation modeling.

Emotional attachment mediates the effect of DSR on experiential satisfaction, while emotional attachment and experiential satisfaction mediate the effect of DSR on ERB sequentially. Moreover, self-congruity moderates the relationship between DSR and emotional attachment.

The management of zoos should use DSR communication strategies more proactively to make visitors become well-aware of their economic, philanthropic, environmental and social activities in the host community. This will result in many positive consequences, including visitors’ ERBs.

The study adds to the DSR literature by introducing multiple mediation mechanisms and paths that lead to visitors’ ERBs.

我们的论文调查了目的地社会责任 (DSR) 情感依恋、自我一致性、体验满意度和对环境负责的行为 (ERB) 之间的相互关系。

我们的研究以中国广州动物园的 294 名游客为样本, 通过结构方程模型测试了上述关系。

情感依恋介导 DSR 对体验满意度的影响, 而情感依恋和体验满意度依次介导 DSR 对 ERB 的影响。 此外, 自我一致性调节 DSR 与情感依恋之间的关系。

动物园的管理层应该更积极地使用 DSR 沟通策略, 让游客充分了解他们在东道社区的经济、慈善、环境和社会活动。 这将带来许多积极的后果, 包括访客的 ERB。

该研究通过引入多种调解机制和导致访客 ERB 的路径增加了 DSR 文献。

nuestro artículo investiga las interrelaciones de la responsabilidad social del destino (DSR), el apego emocional, la autocongruencia, la satisfacción experiencial y el comportamiento ambientalmente responsable (ERB).

utilizando una muestra de 294 visitantes del zoológico de Guangzhou en China, nuestro estudio probó las relaciones antes mencionadas a través del modelo de ecuaciones estructurales.

el apego emocional media el efecto de DSR en la satisfacción experiencial, mientras que el apego emocional y la satisfacción experiencial median el efecto de DSR en ERB secuencialmente. Además, la autocongruencia modera la relación entre DSR y apego emocional.

la administración de los zoológicos debe utilizar estrategias de comunicación de DSR de manera más proactiva para que los visitantes estén bien informados sobre sus actividades económicas, filantrópicas, ambientales y sociales en la comunidad anfitriona. Esto tendrá muchas consecuencias positivas, incluidos los ERB de los visitantes.

el estudio se suma a la literatura de DSR al presentar múltiples mecanismos de mediación y caminos que conducen a los ERB de los visitantes.

The aim of this study is to assess the mediating effect of source appearance (SA) and self-influencer congruence (SIC) on the relationship between visual content (VC) and customer engagement (CE) towards mobile advertisement.

This study uses a quantitative approach to test the proposed model based on the stimulus–organism–response (SOR) theory. The non-probability purposive sampling technique was used to collect data from Pakistani mobile users through a self-administered questionnaire.

The study results prove that VC alone cannot generate mobile users’ engagement. SA is the key in this regard, which has a relatively higher importance compared to SIC. Furthermore, the serial mediation effect of SA and SIC on CE shows that attractive sources are likely to induce higher SIC and subsequent CE.

The results reveal that without a pleasing SA and positive SIC, mobile users skip the ads by perceiving them to be irritating or interruptive. Mobile ads might cost relatively less, but the advertisers should understand the significance of the SA toward minimizing the mobile advertising skepticism.

Advertisers can enhance the user’s engagement on mobile devices by addressing both the SA and SIC in their VC. The combined effect of both the SA and SIC on CE has not been assessed before. Furthermore, this study has used the SOR mechanism to examine CE.

El objetivo general de esta investigación es evaluar el efecto mediador de la apariencia de la fuente (SA) y la congruencia del auto-influencer (SIC) en la relación entre el contenido visual (CV) y el compromiso del cliente (CE) hacia la publicidad móvil.

Este estudio utiliza un enfoque cuantitativo para probar el modelo propuesto basado en la teoría estímulo-organismo-respuesta (SOR). Se utilizó la técnica de muestreo intencional no probabilístico para recoger datos de usuarios de móviles paquistaníes mediante un cuestionario autoadministrado.

Nuestros resultados demuestran que el contenido visual por sí solo no puede generar el compromiso de los usuarios de móviles. La apariencia de la fuente es la clave a este respecto, que tiene una importancia relativamente mayor en comparación con la congruencia del auto-influencer. Además, el efecto de mediación en serie de SA y SIC en CE muestra que es probable que las fuentes atractivas induzcan un mayor SIC y el consiguiente compromiso del cliente.

Los resultados revelan que sin una SA agradable y una SIC positiva, los usuarios de móviles omiten los anuncios al percibirlos como irritantes o interruptores. Los anuncios para móviles pueden costar relativamente menos, pero los anunciantes deben comprender la importancia de la apariencia de la fuente para minimizar el escepticismo de la publicidad móvil.

Los anunciantes pueden mejorar la participación del usuario en los dispositivos móviles abordando tanto la AS como el SIC en sus contenidos visuales. Hasta ahora no se había evaluado el efecto combinado de la AS y el SIC en el CE. Además, este estudio ha utilizado el mecanismo del SOR para examinar el engagement del cliente.

本研究的总体目标是评估源外观（SA）和自我影响者一致性（SIC）对移动广告视觉内容（VC）和客户参与（CE）之间关系的中介效应。

本研究采用定量方法来检验基于刺激-有机体-反应（SOR）理论提出的模型。研究采用了非概率目的性抽样技术, 通过自填问卷的方式向巴基斯坦移动用户收集数据。

我们的研究结果证明, 仅靠视觉内容并不能引起移动用户的参与。在这方面, 源外观是关键, 与自我影响者一致性相比, 源外观的重要性相对更高。此外, SA 和 SIC 对 CE 的串联中介效应表明, 有吸引力的信息源可能会诱发更高的 SIC 和随后的客户参与。

研究结果表明, 如果没有令人愉悦的SA和积极的SIC, 移动用户就会认为广告具有刺激性或干扰性, 从而跳过广告。移动广告的成本可能相对较低, 但广告商应了解广告源外观对减少移动广告怀疑的重要性。

广告商可以通过在视觉内容中同时考虑广告联盟和广告投放中心这两个因素, 提高用户在移动设备上的参与度。之前从未有人评估过 “SA “和 “SIC “对消费者参与度的综合影响。此外, 本研究还使用了 SOR 机制来考察客户参与度。

Corporate reputation is one of the key intangible assets of a company and is commonly influenced by negative posts on social media, such as customer complaints. Up to date, no known research investigates the pre- and post-social media crisis corporate social responsibility (CSR) practices on corporate reputation in the tourism context. This study addresses this research gap. The purpose of the study is to investigate the effects of CSR practices on corporate reputation in social media crises. The congruence of CSR practices was examined in this study in relation to social media crises using the stimulus–organism–response (SOR) theory.

An experimental vignette method was used. Respondents were randomly divided into four experimental groups and a control group. Data was collected from 435 respondents in Hong Kong through quota sampling, in which age and gender are control variables.

The findings indicated that social media crisis recovery needs CSR practices to restore the corporate image. CSR practices are more impactful immediately after, rather than before, a social media crisis. Furthermore, the business scope of the company should be taken in the planning and enforcement of CSR practices.

This study extends the situational crisis communication theory in social media crises by using CSR practices. The CSR practice provides a unique role in crisis management. It could belong to a bolstering category that can be used together with other corporate crisis responses. Corporations in the tourism industry increase their exposure to sustainability both within and beyond social media. This research shows that this can be effectively accomplished through CSR practices that are congruent with the tourism industry.

企业社会责任实践的时机和一致性对旅游业社交媒体危机的影响

企业声誉是公司的关键无形资产之一, 通常会受到社交媒体上负面帖子的影响, 例如客户投诉。迄今为止, 尚无已知研究调查社交媒体危机前和社交媒体危机后的企业社会责任实践对旅游企业声誉的影响。本研究解决了这一研究缺口。该研究的目的是调查企业社会责任实践对社交媒体危机中企业声誉的影响。本研究使用刺激-有机体-反应 (SOR) 理论检验了与社交媒体危机相关的企业社会责任实践的一致性。

使用实验性小插图方法。受访者被随机分为四个实验组和一个对照组。通过配额抽样从香港的 435 名受访者那里收集数据是, 其中年龄和性别是控制变量。

调查结果表明, 社交媒体危机恢复需要企业社会责任实践来恢复企业形象。企业社会责任实践在社交媒体危机之后立即产生影响, 而不是之前。此外, 在企业社会责任实践的规划和实施中应考虑公司的业务范围。

这项研究通过使用企业社会责任实践扩展了社交媒体危机中的情境危机传播理论。 CSR 实践在危机管理中发挥着独特的作用。它可能属于可以与其他企业危机应对措施一起使用的支持类别。旅游业公司在社交媒体对内和对外增加了对可持续性的曝光。我们的研究表明, 这可以通过与旅游业一致的企业社会责任实践有效地实现。