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An assessment of the determinants of licensing of university patents: a survey of Spanish universities

F. Javier Miranda (Departamento de Direccion de Empresas y Sociologia, Universidad de Extremadura, Badajoz, Spain)
Jesús Pérez-Mayo (Departamento de Direccion de Empresas y Sociologia, Universidad de Extremadura, Badajoz, Spain)
José Manuel García-Gallego (Departamento de Direccion de Empresas y Sociologia, Universidad de Extremadura, Badajoz, Spain)
Víctor Valero-Amaro (Departamento de Direccion de Empresas y Sociologia, Universidad de Extremadura, Badajoz, Spain)
Sergio Rubio (Departamento de Direccion de Empresas y Sociologia, Universidad de Extremadura, Badajoz, Spain)

Academia Revista Latinoamericana de Administración

ISSN: 1012-8255

Article publication date: 11 May 2021

Issue publication date: 20 October 2021

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Abstract

Purpose

This work tries to shed light on what factors can influence, positively or negatively, the decision to license a patent from a university, in order to offer some recommendations that can contribute to increasing the number of patents licensed from universities.

Design/methodology/approach

Based on a sample of researchers at Spanish universities who have already registered patents, this work shows that the individual factors of the researcher outweigh the institutional factors in determining the decision to patent an invention. Likewise, the probability of patenting an invention is higher when the researcher's level of participation in the process is greater.

Findings

The results of our study allow us to affirm that, in the Spanish university setting, individual factors play a more important role in one's decision to license a patent than institutional factors. In this sense, the collaboration of companies or experts from outside of academia in the research from which the patent was granted is the most relevant factor.

Originality/value

This work, the first study of this type to be carried out in Europe, concludes with a recommendation for reinforcing the structure and functionality of technology transfer offices as a basic policy for the promotion and facilitation of commercial exploitation of innovation in the universities.

Propósito

Este trabajo intenta arrojar luz sobre qué factores pueden influir, positiva o negativamente, en la decisión de licenciar una patente de una universidad, con el fin de ofrecer algunas recomendaciones que puedan contribuir a aumentar el número de patentes universitarias.

Diseño de la investigación

Basado en una muestra de investigadores en universidades españolas que ya han registrado patentes, este trabajo muestra que los factores individuales superan a los factores institucionales a la hora de determinar la decisión de patentar una invención. Asimismo, la probabilidad de patentar una invención es mayor cuando el nivel de participación del investigador en el proceso es mayor.

Recomendaciones

Los resultados de nuestro estudio nos permiten afirmar que, en el ámbito universitario español, los factores individuales juegan un papel más importante en la decisión de solicitar una patente que los factores institucionales. En este sentido, la colaboración de empresas o expertos de fuera de la academia en la investigación a partir de la cual se otorgó la patente es el factor más relevante.

Originalidad

Este trabajo es el primer estudio de este tipo que se realiza en Europa y concluye con una recomendación para reforzar la estructura y la funcionalidad de las oficinas de transferencia de tecnología (OTRI) como política básica para la promoción de la explotación comercial de la innovación en las universidades.

Keywords

Acknowledgements

Management Area: Strategy and Entrepreneurship

Funding: Junta de Extremadura [Regional Government] and Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) have co-financed this research through project IB 16007.

Citation

Miranda, F.J., Pérez-Mayo, J., García-Gallego, J.M., Valero-Amaro, V. and Rubio, S. (2021), "An assessment of the determinants of licensing of university patents: a survey of Spanish universities", Academia Revista Latinoamericana de Administración, Vol. 34 No. 3, pp. 478-492. https://doi.org/10.1108/ARLA-07-2020-0162

Publisher

:

Emerald Publishing Limited

Copyright © 2021, Emerald Publishing Limited

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